Terve maailm otsib tulevikujuhte, kes suudavad inspireerida ja positiivseid muutusi ellu rakendada. Läheme teele!
Minu päris esimeseks ametiks oli majandusajakirjanik ajalehes Postimees. Ajakirjaniku töö oli huvitav: seal pidi palju küsima ja oleksin vaid toona coachi moodi küsida ja kuulata osanud. Ajakirjandus täidab demokraatlikus ühiskonnas vastutusrikast rolli ning olen sellesse panustanud olulise osa oma karjäärist – olin 16 aastat Eesti Meedia kontserni juhatuse liige töötades Eestis, Lätis ja Leedus. Kuulusin mitmete meediafirmade nõukogusse: Postimees, Õhtuleht, Pärnu Postimees, Virumaa Teataja, Sakala, Järva Teataja, Valgamaalane, eri ajakirjad, tele- ja raadiojaamad Kanal2, Kuku Raadio, Elmar jne. Samuti vastutasin kuulutusteportaalide eest: Eestis Soov, Osta, KV; Leedus Autoplius ja teised Digineti gruppi kuulunud portaalid.
Kolmekümneaastase tööelu jooksul olen täitnud eri ülesandeid alates finantsjuhtimisest kuni inimeste arendamiseni, ajaloolistest hoonetetest kuni IT-arendusteni. Enamiku ajast olin Eesti Meedias, mille üks osa on täna Postimees Grupp ja teine Baltic Classifieds Group. Just viimase põhiosas kokkupanek on minu senise karjääri üheks suuremaks saavutuseks. Häid kogemusi andis kuulumine maailma tippkontserni Schibsted (Norra), mille innovatsioonikesksust ja edu on uurinud ka Harvardi Ülikooli teadlased. Olen õpetuse ja koostöö eest tänu võlgu endistele kolleegidele Norrast, Rootsist, Lätist, Leedust, Prantsusmaalt, Hispaaniast, Hollandist ja teiste riikidest. Pärast meediat töötasin Tartu Ülikoolis kantslerina, kus sain kogemuse akadeemilise ja avaliku organisatsiooni tööst ja juhtimisest. Lisaks on mul pikaajaline kogemus finants- ja pangandusmaastikult.
Rahvusvahelisest ning rohkem kui tuhande neljasaja töötaja, üle viiekümne brändi ja pea kahekümne ettevõttega Eesti Meedia kontsernist ja Tartu Ülikoolist olen võtnud coachi teele kaasa keerukate süsteemide ja äri- ning avaliku sektori juhtimismudelite tundmise. Meedias õppisin, mida tähendab tundlik informatsioon - mulle ei ole tarvis selgitada, mida tähendab konfidentsiaalsus, see on on coachi töö ja eetika nurgakivi. Lisaks tunnen ülemaailmse kontserni personalijuhtimist ja organisatsiooni arengu põhimõtteid. Kõik see aitab mul mõista executive coachingu tellijate ja klientide ees seisvaid olukordi ning minu kui coachi jaoks võimalike väljakutsetega hästi toime tulla.
Olen lõpetanud Tartu Ülikooli 1995. a kaubanduse-turunduse erialal (MBA), sealjuures õppisin vaheaasta Saksamaal Hamburgi Ülikoolis.
Usun inimese võimetesse ja tean, et paljud lahendused peituvad meis endis. Eri põhjustel on mõtted sageli nagu kinnises toas luku taga, sest me ei suuda leida võtit, mis selle luku lahti keeraks. Coachina olen mõttepartner, kes aitab läbi küsimuste ja kuulamise mõtted peast välja, et neid kõrvalt vaadata ja analüüsida. Nii on võimalik leida pudelikaelad, kõhklused või hirmud, mis takistavad eesmärkide ja unistuste täitumist. Ning kui lõpuks enese avastad, hakkad mõtlema ja otsid uusi lahendusi. Sead uued eesmärgid ja hakkad nende poole liikuma. Usun, et saan selle juures aidata.
Pakun:
- Executive coaching – juhtide coaching
- Spot coaching – coachingu abil kiirete küsimuste lahendamine
- Karjääricoaching – kuidas oma tööalaste väljakutsetega edasi minna
- Life coachig – tasakaalu leidmine töö ja eraelu vahel